En zor koşullarda görev yaparak en çok şehit veren meslek gruplarından birisi olan Astsubaylar hiçbir tazminattan faydalanamamaktadırlar.Bu durum meslektaşlarımız için büyük bir yaradır.

Sayın Başbakanımız Ahmet DAVUTOĞLU seçim meydanlarında söz verdi ve seçimlerden sonra 64.Hükümetin 3 aylık eylem planında astsubayların özlük haklarının düzenlemesi konusu yer aldı.




64.Hükümet 2016 Yılı Eylem Planının tamamını okumak için tıklayınız..
Not:PDF Dosyasının 60.Sayfasında mevcuttur

Ancak Genel Kurmay sicile, dereceye, 24 yılın üzerine gibi koşullar öne sürerek başarı tazminatı adıyla Astsubayların tamamına yansımasını önleyici teklifte bulunmuştur.Bu şekilde verilecek olan tazminatlarda ortaya adaletsiz durumlar çıkacaktır.

Tazminatlar da maaşlar gibi personelin özlük haklarının ana unsurudur, koşullara bağlanmamalıdır.Disiplini sağlayıcı unsur haline getirilmemelidir.Zaten disiplini sağlayacak unsurlar mevcuttur.

Subaylar 6 ayrı tazminat alırken astsubaylar bunlardan hiçbirini almamaktadırlar.Subaylar kendilerine 7.tazminat olan erken emeklilik tazminatını aldırdılar. Bu yıllardan beri süre gelen Genel Kurmayın personeli içerisinde adaletsiz yaklaşımın devamını teşkil etmektedir.



**Erken emekli olacak Albaya ilave ikramiye

Kanun Tasarısının söz konusu düzenlemesinin değiştirilmeden kabul edilmesi halinde, 30 Ağustos 2016 tarihi itibarıyla subaylıkta;

-30 fiili hizmet yılını tamamlayacak albaylara, emekliliğe esas aylık tutarının 5,5 katı,

-29 fiili hizmet yılını tamamlayacak albaylara, emekliliğe esas aylık tutarının 11 katı,

-28 fiili hizmet yılını tamamlayacak albaylara, emekliliğe esas aylık tutarının 16 katı

TSK?da ?Albay? rütbesi ile görev yapanların söz konusu Kanun Tasarısı hükümleri çerçevesinde emekli olmaları durumunda alacakları ikramiye tutarlarının ne kadar olacağı, 1 Temmuz 2016 tarihinden geçerli olacak katsayılara göre belirlenecek.

2016 yılının ikinci altı ayı için katsayılar %5 oranında artacak ve ilk altı aylık dönemde enflasyonun %5?in üzerinde çıkması durumunda, aradaki fark da maaş zammına ilave edilecek.

Albay emekli maaşlarını, mevcut katsayıların %5 artırılması suretiyle hesapladığında, istekleri üzerine 30 Ağustos 2016 tarihi itibarıyla kadrosuzluktan emekliye sevk edilecek olanlardan 28, 29 ve 30 yıl subaylık hizmeti bulunanların alabilecekleri ikramiye miktarları şöyle olacak.



Kaynak:http://memurunyeri.com/memur/ucret/12475-erken-emekli-olacak-albaylara-ne-kadar-ilave-ikramiye-odenecek.html

Ortaya çıkan bu haksızlık maddi olmakla beraber ayrıca manevi açıdan tüm meslektaşlarımızın zoruna gitmekte çalışma motivasyonlarını düşürmekte ve orduya olan aidiyet duygularını zayıflatmaktadır.

En büyük sorun Genel Kurmaydan Meclise gidecek olan tasarıların subaylar tarafından hazırlanması ve kendi menfaatlerine göre hükümetimize sunmalarıdır.Bu yasal süreçte bu durum siyasilere ve kamu oyuna düzgün bir şekilde ifade edilmelidir.

Makam ve görev tazminatlarının verilmesi, Başlangıç derecesi 9/1 yerine 9/2 ve diğer iyileştirmelerin yapılması için yapılacak düzenleme teklifinin Genel Kurmay Başkanlığı tarafından biran önce tamamlanarak hükümete sunulması gerekmektedir.



Yapmış olduğumuz çalışmalarda özellikle Tazminatların verilmesinde esas olan tek kriter görev yılı göz önünde bulundurulmalı, adaletli olması açısından Subaylarda kaçıncı yılında makam ve görev tazminatı veriliyorsa, astsubaylara da aynı görev yılı dikkate alınarak verilmesi gerekir.

Görev yıllarına göre subay ve astsubayların durumuna bakacak olursak ortadaki adaletsizlik daha net anlaşılacaktır.
Hali hazır durumda Tablolarda görüldüğü üzere subaylar albay ve yarbay kademesinde tazminatlarını alırken astsubaylar 30 yıl görev yapmalarına rağmen bu haktan mağdur kalmaktadır.